半岛综合平台举办第一批援藏人员荣归暨第二批援藏人员欢送会

来源： 半岛综合平台：2023-08-31 09:19:37 [ 打印 ] [ 关闭 ]

　　8月30日，半岛综合平台举办第一批援藏人员荣归暨第二批援藏人员欢送会。建工集团党委书记、董事长贾红军，党委专职副书记、副董事长、工会主席梁世荣，党委委员、总会计师姜秀峰出席会议。

　　

 

　　2021年7月7日，建工集团为首批援藏先锋举办欢送会，光阴似箭，三名援藏先锋现已圆满完成为期两年的援藏工作。其中第一工程公司杨波返回原单位继续为建工贡献个人力量，第五工程公司邵晓鹏、第四工程公司徐天义选择继续支持援藏事业。第一批荣归代表杨波在会上作发言，表示将在新的岗位始终牢记使命，不忘初心，尽职尽责完成各项工作任务。

　　

 

　　在援藏人员欢送会上，贾红军、梁世荣、姜秀峰为援藏人员佩戴绶带、红花。两位援藏人员分别作发言，表示将接好新时代“接力棒”，继承和弘扬“援藏精神”，矢志扎根、奋斗拼搏，用实际行动书写责任和奉献。援藏代表派出单位领导作表态讲话，表示将全力支持建工集团援藏工作，大力支持驻藏单位的发展，全力帮助援藏人员克服生活工作方面的困难。

　　

 

　　梁世荣对两位援藏人员提出期望，他指出：一要时刻秉持重任在肩的担当意识和攻坚破难的奋斗精神，牢记初心使命，为建设西藏贡献一份力量;二要将个人前途和西藏广晋的发展命运紧密相连，坚定“舍小家为大家”的思想信念，推动西藏广晋高质量发展;三要保重身体、注意安全，牢记“有困难找组织”，遇到问题及时上报，组织会当好坚强后盾，全方位支持援藏工作。

　　

 

　　贾红军代表建工集团党委，对援藏同志不畏艰苦、勇于担当的精神表示钦佩和感谢。他对本次被选派参加援藏工作的两位同志提出了殷切希望：一要牢记使命、不负重托，秉持积极、务实、低调的作风，自觉维护良好形象;二要主动作为，展现建工担当，以“敢为人先、勇争第一”的拼搏精神真抓实干，铸造“建工”品牌，树立好“建工”标杆;三要做好充分准备，尽快融入新环境，以“12368”战略行动方针为指引，运用好战略思维、客户思维、企业思维、金融思维、生态链思维“五大思维”，开拓好西藏市场，开发好优质客户。

　　

 

　　今后，建工集团将不断培养造就更多优秀人才，为公司高质量发展注入人才活力。激励广大新时代青年才俊，投身到祖国最需要的边远地方去，用实际行动彰显担当作为，在基层广袤的天地施展抱负、建功立业，以奋进姿态不断书写时代篇章。

　　援藏人员感言

　　

 

　　杨波，1992年10月出生，本科学历，2015年7月参加工作，助理工程师职称。历任西藏广晋公司雪山燃气加气站项目副经理、西藏广晋公司亿百佳电力配套全产业基地综合楼项目经理等职位。

　　2021年六月，经过建工集团选拔，自己有幸成为了建工集团的第一批援藏青年。入职后，我主动请缨扎根一线磨砺自己，先后在雪山燃气加气站项目担任项目副经理，西藏亿百佳电力集团综合楼项目担任项目经理。在2022年评选中，项目被评为优秀项目团队，为西藏广晋项目管理树立了良好的榜样。2年来我们见证了西藏广晋的发展，对我们而言，援藏不仅仅是奉献，更是学习和锻炼的机会。从山西走进西藏，从建工来到广晋，不仅是地理位置的迁移、工作环境的改变，更是一次精神世界的洗礼。我学到了“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能团结、特别能奉献”的老西藏精神，虽然援藏工作已经结束，但我会牢记这种精神，融入到今后的工作当中。最后用一句话总结自己的援藏工作，援藏2年，难忘2年，但受用终身。

　　

 

　　邵晓鹏，1984年8月出生，本科学历，2006年6月参加工作，高级工程师职称。历任西藏广晋建设工程有限公司技术质量部部长等职位。

　　从2022年接手西藏广晋的技术质量部门以来，我严格要求技术人员，从施组、方案的编制，危大、超危工程的识别和管理等有很大提升，内页资料从无到有、从简到熟，已经与建工集团逐步接轨;现场管理中加强工序交接、实测实量、质量动态分析会等措施，现场实体质量和人员意识有很大的提高，打造西藏广晋在藏品牌形象。2022年3月份，我有幸受邀加入了西藏自治区“雪莲杯”、“鲁班奖和国优奖”的评审推选单位——西藏自治区建筑协会，西藏广晋建设有限公司成为副会长单位，本人加入专家库。2023年6月，我已成为一名正式党员，更要自觉学习党的规章制度、文件政策，学习党的先进理论，在生活上、工作上起先锋模范作用，为建工集团和西藏广晋的发展贡献自己的力量。

　　

 

　　徐天义，1992年11月出生，本科学历，2016年6月参加工作，助理工程师职称。历任西藏广晋建设工程有限公司安全生产部部长等职位。

　　2021年7月，作为建工集团第一批援藏干部，我来到了西藏自治区拉萨市。通过两年的援藏生活，我深深感受到雪域高原的美丽和藏族同胞的善良。作为一名援藏干部，不但要把建工集团的各项管理制度带到施工一线，而且要主动帮助项目上解决疑难问题。坚持每次到项目都必须有一定的收获，坚持每次帮助都要有一定的成果，指导施工人员按照规范和标准施工，监督、排除项目施工过程中的安全隐患，解决过程管理当中遇到的各种安全、进度、质量问题，尽力发挥传帮带作用，促进大家共同成长。让“山西建工，是一支能打胜仗的队伍”深入每一位一线管理人员的心中。正如卢梭所说的:“当我们用手中智慧的蜡炬指引他人前行时，也为自己照亮了所愿的方向。”在援藏中启迪他人，亦在感悟中不断成长。我愿用自己微弱的星光，去照亮一个团队蒸蒸日上、蓬勃发展的希望，在这个过程中实现自身思想的升华和精神的成长。

　　

 

　　何川正浩，1986年10月出生，本科学历，2008年9月参加工作，助理工程师职称。历任第一工程公司忻州一中项目预算员、第五工程公司阳泉中心医院建设项目预算员等职位。

　　感谢建工集团的信任，给予我本次援藏任务的光荣使命。在西藏工作期间，我们将始终牢记习近平总书记关于西藏工作的重要指示精神，紧紧围绕“稳定、发展、长治久安”的目标展开工作。加强基层党建工作，充分发挥基层党组的堡垒作用;积极参与当地经济建设，在确保质量安全的前提下加快项目进度;注重技术创新和人才培养，提高自身的专业能力和素质水平;积极参与社会公益活动，为当地群众提供更多帮助和支持。我将践行“先建设、后发展”的理念，注重项目的可持续发展和环境保护。同时，我也将加强与当地政府、企事业单位以及各族群众的沟通联系，增进彼此了解和友谊。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够圆满完成任务，在西藏建设出更多优秀的工程项目。让我们携手并肩，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!

　　

 

　　张校生，1991年11月出生，本科学历，2013年9月参加工作，工程师职称。历任市政工程公司山西“东大门”石太高铁沿线(阳曲段)整治项目安全总监、市政工程公司沁水县大县城品质提升工程安全总监等职位。

　　感谢建工集团的信任，给予我这个展现人生价值的平台，我将充分发挥自己优势和责任担当，在今后的工作中做到以下几点：一是严守纪律，自觉维护公司的良好形象，严格遵守公司的规章制度，并尊重当地风土人情，做到自重、自省、自立，把良好的精神面貌带到新的环境;二是认真履行自己的工作职责，以勤勉踏实的态度，爱岗敬业的精神投入到本职工作当中，努力克服恶劣的自然条件，担起重任，兢兢业业，忘我工作，做一个让人们放心的人;三是不断学习，提升自我，在新的征程中不断学习新的管理理念和施工技术，熟练掌握各种办公工具和软件，提高自己的专业水平，发挥自己的专业优势，为公司的事业贡献自己的热情和智慧。我深信，有建工集团做坚强的后盾，我一定能够不辱使命，恪尽职守，勤奋工作，用实际行动书写我们的责任和奉献，做一位合格的建工人。